Работа в Украине
Наша цель – предоставлять соискателям и работодателям структурированный поиск вакансий и резюме. Сайт Job4IT.Net ориентирован на поиск работы или сотрудников в таких городах как:
Работа в Белой Церкови Работа в Виннице Работа в Днепропетровске Работа в Донецке Работа в Житомире Работа в Запорожье Работа в Ивано-Франковске Работа в Кировограде Работа в Киеве Работа в Кременчуге Работа в Кривом Роге Работа в Луганске Работа в Луцке Робота у Львові Работа в Мариуполе Работа в Николаеве Работа в Одессе Работа в Полтаве Работа в Ровно Работа в Севастополе Работа в Симферополе Работа в Сумах Работа в Тернополе Работа в Ужгороде Работа в Харькове Работа в Херсоне Работа в Хмельницке Работа в Черкассах Работа в Чернигове Работа в Черновцах Работа в ЯлтеДолжностная инструкция брэнд-менеджеру (менеджеру по продвижению торговой марки)
|
Главная \ Должностные инструкции Должностная инструкция брэнд-менеджеру (менеджеру по продвижению торговой марки)1. Общие положения. 1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность брэнд-менеджера ООО «Компания «БиДжи». 1.2. Брэнд-менеджер относится к категории специалистов, принимается и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом генерального директора. 1.3. На должность брэнд-менеджера назначается лицо с высшим образованием. 1.4. Основной задачей брэнд-менеджера является разработка образа товара ООО «Компания «БиДжи», который был бы желательнее, предпочтительнее образов товаров-конкурентов и внедрение этого образа в сознание своей целевой аудитории посредством системы маркетинговых коммуникаций. 1.5. Брэнд-менеджер подчиняется непосредственно начальнику отдела продаж и генеральному директору. 1.6. В своей деятельности брэнд-менеджер руководствуется действующим законодательством, нормативными актами и документами, касающимися выполняемой им работы; уставом организации; правилами внутреннего трудового распорядка; положениями, регламентирующими внутрифирменные отношения, утвержденными в установленном порядке; приказами (указами) и распоряжениями руководства организации; методическими материалами по специальности; и настоящей должностной инструкцией. 1.7. Брэнд-менеджер должен знать: - организационно-распорядительные документы вышестоящих руководителей, касающиеся его функциональных обязанностей; - основы ценообразования, бизнес-планирования и бюджетирования; - финансовое планирование и оценку стоимости брэнда; - технологии разработки новых брэндов и вывод их на рынок - основы и технологии продаж, дистрибуции, мерчандайзинга и торгового маркетинга; - методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи; - стандарты и технические условия на реализуемую продукцию; - психологию и принципы продаж; - этику делового общения; - теория маркетинговых исследований; - сегментация и позиционирование; - ценности и атрибуты брэнда; - коммуникация и реклама; - порядок отчетности о проделанной работе; - оптовые и розничные цены на продукцию; 2. Функциональные обязанности. Брэнд-менеджер отвечает за конструирование брэнда и реализацию продукции под торговой маркой «BG». Брэнд-менеджер осуществляет: - финансовое планирование; - медиапланирование; - организацию и проведение акции, направленные на увеличение продаж, составить грамотный отчет о затратах; - формирование рекламного бюджета: - планирование и проведение рекламных компаний; - разработку концепции рекламной и PR-кампаний; - определяет объем затрат, необходимых на "раскрутку" товара; - анализ результатов продаж продукции ассортиментной группы; - разработку концепции и продвижения, корректировку уже существующих брэндов, а также участвует в разработке нового брэнда. - анализ конкурентоспособности продукции Компании «BG», сопоставление ее потребительских свойств, цены, производства с аналогичными показателями конкурирующей продукции, выпускаемой другими компаниями; - систематический сбора и анализ маркетинговой информации по ассортиментной группе; - систематический сбора и анализ информации о конкурирующих видах продукции; - разработку конкурентной стратегии по ассортиментной группе для выполнения плановых показателей по объемам продаж и плановой рентабельности по ассортиментной группе; - разработка ценовой политики на основе колебаний цен на рынке. - сбор информации по регионам - совместно с начальником отдела продаж решение о распродажах, скидках или повышении цен, гибкое реагирование на изменение покупательского спроса в зависимости от состояния кошелька "потенциального потребителя" и выпуска продукции конкурентов. 2.1. Брэнд-менеджер контролирует: - изменение пристрастий: как и почему снизился уровень продаж того или иного товара, каковы новые тенденции в сфере дизайна и внешнего оформления. - количество раскупаемой продукции, в том числе конкурентов, 2.2. Брэнд-менеджер координирует: деятельность менеджеров по продажам 2.3. Брэнд-менеджер участвует: - в разработке стратегии продвижения продукции ассортиментной группы; - в разработке рекламных кампаний по продукции ассортиментной группы; - в оценке эффективности рекламных кампаний; 3. права Брэнд-менеджер имеет право: 3.1. Высказывать и выносить на обсуждение конструктивные предложения по оптимизации обслуживания клиентов; - запрашивать лично или по поручению руководства от структурных подразделений и сотрудников отчеты и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей. - требовать от Начальника отдела продаж оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. - вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов по сбыту, входящих в компетенцию менеджера отдела продаж. - представлять интересы компании в сторонних организациях по вопросам, относящимся к производственной деятельности отдела продаж. 3.2. Требовать выполнения установленных правил работы с документами строгой отчетности (бланками заказов, накладными, счетами-фактурами, доверенностями и прочими), а также с иными документами; 3.3. Использовать по служебному назначению функциональные обязанности сотрудников фирмы; 3.4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции; 3.5. Участвовать в разработке агентских договоров; 3.6. Требовать от руководства ООО «Компания «БиДжи» создания необходимых условий для выполнения служебных обязанностей и сохранности коммерческой информации ООО «Компания «БиДжи». 4. Ответственность. Брэнд-менеджер несет ответственность за Обеспечение исполнения приказов, распоряжений и других директив руководства. 4.1. Менеджер отдела продаж несет ответственность за: - нарушения правил и положений, регламентирующих финансово-хозяйственную деятельность ООО «Компания «БиДжи»; - несоблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и исполнительской дисциплины; - невыполнение правил техники безопасности, противопожарных и других правил создающих угрозу деятельности предприятия, его работникам. - несоблюдение условий труда работников, находящихся в его подчинении; - нечеткое и несвоевременное выполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, определенных действующим Трудовым законодательством РФ. - принятие к исполнению и оформлению документов по операциям, которые противоречат законодательству, утвержденным нормативным актам и документам; - нанесение материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО «Компания «БиДжи»; - разглашение коммерческой информации ООО «Компания БиДжи»; - нетактичное отношение к сотрудникам и клиентам ООО «Компания «БиДжи»; - невыполнение месячного плана продаж. - за организацию маркетинговых мероприятий - выполнение приказов, распоряжений и поручений начальника отдела продаж и генерального директора. 4.2. Дисциплинарная, материальная и иная ответственность менеджера по продажам определяется в соответствии с действующим законодательством РФ. 5. Условия работы. 6.1. Режим работы менеджера по продажам определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации и трудовым договором. 6.2. В связи с производственной необходимостью брэнд-менеджер может выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения). С инструкцией ознакомлен: ___________________ _________________ (подпись) (Ф.И.О.)
Новости и статьи
В связи со спамом, временно новости не выводятся.
|